{"id":9863,"date":"2024-12-12T11:40:26","date_gmt":"2024-12-12T10:40:26","guid":{"rendered":"https:\/\/pimot.lukasiewicz.gov.pl\/?post_type=oferta_pracy&#038;p=9863"},"modified":"2025-03-21T15:03:50","modified_gmt":"2025-03-21T14:03:50","slug":"pracownik-techniczny-w-dziale-wsparcia-logistycznego","status":"publish","type":"oferta_pracy","link":"https:\/\/old.pimot.eu\/en\/oferta_pracy\/pracownik-techniczny-w-dziale-wsparcia-logistycznego\/","title":{"rendered":"Pracownik techniczny &#8211; w Dziale Wsparcia Logistycznego"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Szanowni Pa\u0144stwo, zapraszamy do udzia\u0142u w rekrutacji!<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sie\u0107 Badawcza \u0141ukasiewicz &#8211; Przemys\u0142owy Instytut Motoryzacji to instytut badawczy wsp\u00f3\u0142tworz\u0105cy trzeci\u0105 najwi\u0119ksz\u0105 sie\u0107 badawcz\u0105 w Europie. Przedmiotem dzia\u0142ania Instytutu jest prowadzenie prac naukowo badawczych i prac rozwojowych w dziedzinie motoryzacji.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Liczba miejsc pracy: 1 etat<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Zadania na stanowisku:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\">wsparcie zespo\u0142u technicznego poprzez wykonywanie prac budowlanych,<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">wsparcie w wykonywaniu prac konserwacyjnych instalacji klimatyzacyjnej i wentylacyjnej,<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">wsp\u00f3\u0142praca z pozosta\u0142ymi dzia\u0142ami firmy(w tym wykonywanie pod\u0142\u0105cze\u0144 instalacyjnych w celu realizacji bada\u0144 B+R).<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Wymagania:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\">wykszta\u0142cenie co najmniej zasadnicze zawodowe lub zasadnicze bran\u017cowe<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">zaanga\u017cowanie w wykonywanie powierzonych prac<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">samodzielno\u015b\u0107 i kreatywno\u015b\u0107 w rozwi\u0105zywaniu problem\u00f3w<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">sumienno\u015b\u0107 w wykonywaniu powierzonych obowi\u0105zk\u00f3w<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">umiej\u0119tno\u015b\u0107 pracy w zespole, komunikatywno\u015b\u0107, zaanga\u017cowanie<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">umiej\u0119tno\u015b\u0107 dzia\u0142ania pod presj\u0105 czasu i organizacji czasu pracy<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Oferujemy:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\">mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozpocz\u0119cia pracy mi\u0119dzy godzin\u0105 7:00 \u2013 9:00<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">zatrudnienie na podstawie umowy o prac\u0119<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">bezp\u0142atne miejsce parkingowe<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">pakiet socjalny (dofinansowanie do karty medicoversport, wypoczynku, wypoczynku dzieci, wsparcie socjalne w trudnych sytuacjach)<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">mo\u017cliwo\u015b\u0107 skorzystania z grupowego ubezpieczenia na \u017cycie oraz atrakcyjnych pakiet\u00f3w medycznych<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozwoju zawodowego (studia, szkolenia)<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">dogodn\u0105 lokalizacj\u0119 oraz komfortowe warunki pracy<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozwoju, zdobywania wiedzy i nowych do\u015bwiadcze\u0144<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Osoby zainteresowane prosimy o przesy\u0142anie aplikacji zawieraj\u0105cej CV w terminie do 11.01.2025 r.\u00a0\u00a0 <a href=\"https:\/\/system.erecruiter.pl\/FormTemplates\/RecruitmentForm.aspx?WebID=f5cb5d812688432e9ffd71c39b7e93b0\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"\" src=\"https:\/\/pimot.lukasiewicz.gov.pl\/images\/aplikuj.png\" alt=\"\" width=\"148\" height=\"51\" \/><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:<br \/>\n\u201eWyra\u017cam zgod\u0119 na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezb\u0119dnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustaw\u0105 z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2019, poz. 1781, z p\u00f3\u017an. zm.) oraz zgodnie z Rozporz\u0105dzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016\/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony os\u00f3b fizycznych w zwi\u0105zku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przep\u0142ywu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95\/46\/WE (RODO)\u201d.KLAUZULA RODO<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Klauzula informacyjna dotycz\u0105c\u0105 przetwarzania danych osobowych \u2013 dla zg\u00f3d na wykorzystanie danych do cel\u00f3w kontaktowych w zwi\u0105zku z potencjalnymi rekrutacjami i przekazywaniem informacji o dzia\u0142u jednostek organizacyjnych Sieci Badawczej \u0141ukasiewicz.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Administratorem jest: <br \/>\nDyrektor Sie\u0107 Badawcza \u0141ukasiewicz \u2013 Przemys\u0142owy Instytut Motoryzacji ul. Jagiello\u0144ska 55, 03-301 Warszawa <br \/>\nDANE KONTAKTOWE ADMINISTRATORA: Z administratorem mo\u017cna si\u0119 skontaktowa\u0107 pisemnie na adres siedziby administratora. Administrator wyznaczy\u0142 inspektora ochrony danych, z kt\u00f3rym mo\u017ce si\u0119 Pani \/ Pan skontaktowa\u0107 poprzez email iod@pimot.lukasiewicz.gov.pl, lub pisemnie na adres siedziby administratora. Z inspektorem ochrony danych mo\u017cna si\u0119 kontaktowa\u0107 we wszystkich sprawach dotycz\u0105cych przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw zwi\u0105zanych z przetwarzaniem danych.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pani\/Pana dane osobowe przetwarzane b\u0119d\u0105 na potrzeby spe\u0142nienia obowi\u0105zk\u00f3w pracodawcy, zapewnienia bezpiecze\u0144stwa i organizacji pracy, na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a og\u00f3lnego rozporz\u0105dzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy (Dz.U. z 1998r. N21, poz.94 z p\u00f3\u017an. zm.).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pani\/Pana dane osobowe mog\u0105 by\u0107 udost\u0119pniane uprawnionym podmiotom, s\u0142u\u017cbom; organom administracji publicznej; s\u0105dom i prokuraturze; komornikom s\u0105dowym; pa\u0144stwowym i samorz\u0105dowym jednostkom organizacyjnym oraz innym podmiotom \u2013 w zakresie niezb\u0119dnym do realizacji zada\u0144 publicznych; osobom i jednostkom organizacyjnym, je\u017celi wyka\u017c\u0105 w tym interes prawny; jednostkom organizacyjnym, w celach badawczych, statystycznych, badania opinii publicznej, je\u017celi po wykorzystaniu dane te zostan\u0105 poddane takiej modyfikacji, kt\u00f3ra nie pozwoli ustali\u0107 to\u017csamo\u015bci os\u00f3b, kt\u00f3rych dane dotycz\u0105; innym osobom i jednostkom organizacyjnym, je\u017celi wyka\u017c\u0105 interes prawny lub faktyczny w otrzymaniu danych, pod warunkiem uzyskania zgody os\u00f3b, kt\u00f3rych dane dotycz\u0105 okre\u015blonych w odr\u0119bnych przepisach.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">OKRES PRZECHOWYWANIA DANYCH: przez czas niezb\u0119dny do przeprowadzenia procesu rekrutacji <br \/>\nPrzys\u0142uguje Pani\/Panu prawo dost\u0119pu do Pani\/Pana danych oraz prawo \u017c\u0105dania ich sprostowania.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">PRAWA PODMIOT\u00d3W DANYCH <br \/>\nPrzys\u0142uguje Pani\/Panu r\u00f3wnie\u017c prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Urz\u0119du Ochrony Danych Osobowych z siedzib\u0105 w Warszawie (00-193), ul. Stawki 2, zajmuj\u0105cego si\u0119 ochron\u0105 danych osobowych w Polsce lub organu nadzorczego w kraju cz\u0142onkowskim Pani\/Pana zwyk\u0142ego pobytu, miejsca pracy lub miejsca pope\u0142nienia domniemanego naruszenia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u0179R\u00d3D\u0141O POCHODZENIA DANYCH OSOBOWYCH: Pani\/Pana dane z CV, kt\u00f3re z\u0142o\u017cy\u0142 Pan\/Pani w ramach procesu rekrutacji. <br \/>\nObowi\u0105zek podania danych osobowych wynika z przepis\u00f3w prawa.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">INFORMACJA O PROFILOWANIU I PRZETWARZANIU W SPOS\u00d3B ZAUTOMATYZOWANY:<br \/>\nPani\/Pana dane osobowe nie b\u0119d\u0105 przetwarzane w spos\u00f3b zautomatyzowany i nie b\u0119d\u0105 poddawane profilowaniu.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"categories":[14],"class_list":["post-9863","oferta_pracy","type-oferta_pracy","status-publish","hentry","category-archiwalne"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/old.pimot.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/oferta_pracy\/9863","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/old.pimot.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/oferta_pracy"}],"about":[{"href":"https:\/\/old.pimot.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/oferta_pracy"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/old.pimot.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9863"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/old.pimot.eu\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9863"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}